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1. Quid des grands débats et enjeux du monde contemporain
Grand enjeux et sujets contemporains
Catégories et périmètres
2. Prise de hauteur et de recul
Interdépendance dans un groupe
Influence sur son environnement
3. Esprit philosophique et portée sur les enjeux du monde contemporain
Définition des termes d’une question
Emergence de la problématique
Plan dialectique
Plan progressif
Philosophes
Détail du programme-plan de cours :
1ère journée
Quid des grands débats et enjeux du monde contemporain
Grands enjeux et sujets contemporains des entreprises, questions sociétales
Comment accompagner ses équipes face à un univers en plein bouleversement ?
Il s’agira d’une part d’en dresser le contour :
- Lister les grands enjeux et sujets contemporains (de manière non exhaustive mais la plus complète
cependant)
- Catégoriser pour extraire de ce périmètre (les grandes questions sociétales du moment)
- Cette dimension commune, une question fondamentale à laquelle on doit répondre pour résoudre
toutes les questions qui en découlent
2ème journée
Prise de hauteur et de recul :
Analyser votre coaching pour mieux manager votre situation
Comment créer du lien et du sens par rapport à ma position et avec mon environnement plus ou moins proche ?
- Prendre conscience de l’interdépendance entre les différents acteurs d’un groupe, une équipe, une micro-société, la société
- Savoir s’inscrire dans une carte de parties prenantes ou en partant d’une position singulière on doit visualiser son influence sur son environnement plus ou moins proche
- Chaque enjeu sociétal et contemporain peut impacter l’entreprise, le service ou l’équipe avec lequel on évolue
- Le manager ne peut ignorer les enjeux contemporains car les problématiques qu’ils soulèvent sont autant de problèmes qui se déclineront dans le monde du travail et du management
Exemples : les arrêts maladies, la prévention des RPS et TMS et la responsabilité comportementale quant au harcèlement et risque de burnout
3ème journée
Esprit philosophique et portée sur les grands enjeux du monde contemporain
Agir pour demain
- Il s’agit d’utiliser la méthode philosophique pour aborder une question sociétale ou managériale afin de la traiter de manière critique et l’exprimer avec éloquence
- Emboiter le pas des philosophes humanistes ou d’autres encore pour nous donner un éclairage sur des problèmes contemporains qui sont abordables, compréhensibles et irrésolvables en partie tout au moins, grâce à leur pensée, leur sagesse, leur sagacité et leur connaissance de l’humain
Cas pratiques : Votre pensée vous dépasse-t-elle ?
Votre personne se cache derrière votre personnalité ?
Prendre la parole
Être capable à se remettre en question
Changer pour ne pas être changé
Titre de la description
Livre : une référence Trouver la force d’oser Edition DUNOD Jean Paul SAUZEDE
Le 17 juillet 2020
Coach formateur Patrick BOSQUET
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